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老同学升任集团副总,单位领导让我找他拉项目,他当众甩脸子,隔月我被破格提拔,当场愣住了!

来源:职场火锅   发表于: 2023-08-11 03:05:59  

大学宿舍里,数我和大方关系最铁。大方最穷的时候,我能把饭菜匀给他一半。毕业后,世事无常、造化弄人,大方如有神助、全力开挂,居然从外地升任至本地大型企业集团的副总,手握重权,举足轻重。


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我在本地的基层单位工作,普普通通的“大头兵”一个。大方高升,我脸上有光,经常吹嘘我俩有多铁,总觉得有人罩着我了。我和大方的关系,就传到单位领导耳朵里,他们见到我也明显客气了很多。

有一天,单位“一把手”林主任私下找我:单位的日子不太好过,你跟方总是铁瓷,能不能去他那里拉一点项目。方总财大气粗,手指漏一漏,就够我们吃半年。我也是脑门发热,拍着胸脯打包票。

单位给我派了专车送我去省城,我来到大方的办公室,说明来意,还把我跟单位领导夸下的“海口”也说了,单位领导就等着“拿米下锅”呢。大方让秘书端上了好茶,叭叭地给我上课,这件事有多么多么难,惹得我非常不高兴。

我心情郁闷,饭也不吃,就坐车回单位了。等我转述完方总的困难,林主任一脸的期待瞬间变成一脸的失落。林主任想了想说,再好的同学关系也抵不上利益关系,友情又不能当饭吃,过几天你去送点礼物,我让办公室主任给你准备。

过了几天,我带着车又跑了一趟省城,后备箱里装了一件“台子”。大方坚决不要,再次说明难处。然后说,你让林主任直接给我打电话吧。我回去之后,拨通方总的电话,让林主任直接跟他通话。俩人聊了十几分钟,林主任笑逐颜开,对我说,事情办成了!

其实,我心里非常不爽,当年的好兄弟对我也学会“看人下菜”了!我就是一个没有利用价值的“大头兵”,再好的同学关系也抵不过“对等交换”。我不在他们那个圈层,没有资格跟他要资源,同学的情谊在利益面前一文不值。

气得我一直没给大方打电话。隔月,单位提拔了一批干部,本来我也不够资格,所以也没关心这件事,直到林主任找我谈话,告知我被破格提拔,我当场愣住了。林主任私下说,你的破格提拔得益于这次项目的落地。

我猜测我的破格提拔,大方也是起到了一定作用的,只是百思不得其解。我给大方打电话询问这件事,他只是笑着骂我傻,活该你没有早早进步。也许我对“为官之道”毫无概念吧,至今还是没有想明白。幸得高人指点,也略懂一些:

【1】林主任派我去求项目,如果大方痛痛快快答应,说明这件事没有难度,降低了我的面子价值。我一个电话就能搞定,就会让林主任产生“路径依赖”,以后还给我层层加码怎么办?高手出招,化为无形。

【2】大方通过我向林主任摆明了事情难办的程度,然后再直接跟林主任沟通,符合体系内的办事程序,项目合作,这是地地道道的公对公的行为,绝对不能体现出同学关系。高手办事,安全为要。

【3】大方让我拨通电话,直接跟林主任沟通,并没有贬低我的作用,在沟通过程中,也给林主任施加了压力,促成了我的破格提拔。体系内的干部操作,表面上的动作都是冠冕堂皇的,真正的角力都是在水面之下。

【4】大方是一位好兄弟,帮我的同时也没有“邀功”的意味,而是轻描淡写地办成了,还让我没觉得欠他太大的人情。大多数领导帮人办事,习惯于把芝麻说成西瓜,夸大自己的作用,图的就是让你加大回报。

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